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Steckbrief von Zesar

Ausgabe: 1/2020 vom 03.12.2020

Erscheint: monatlich, 12 Ausgaben pro Jahr

Sprache: Deutsch

Kategorie: Jurazeitschriften und Zeitschriften für Verwaltung

Darum empfehlen wir Ihnen Zesar im Abo

Die Zeitschrift für europäisches Sozial- und Arbeitsrecht (Zesar) beinhaltet alle aktuellen Änderungen und Urteile. So verlieren Sie nie wieder den Überblick und selbst ein so komplexes Thema wird für Sie spielerisch einfach.

Entwicklungen des europäischen Sozial- und Arbeitsrechts
Der aktuell sehr schnelle Wandel von Technologie, Industrie und Umwelt betrifft nicht nur diese drei Sektoren, sondern auch unsere Gesetze und Rechte. Mit dem europäischen Arbeitsrecht und Sozialrecht haben wir ein komplexes Thema, dass auch ständig Änderungen unterzogen wird. Mit diesem ständigen Wandel verlieren viele den Überblick, was aktuell ist und was nicht. Hierbei hat sich die Zesar zur Aufgabe gemacht, die Leser immer auf dem aktuellsten Stand zu den neuesten Änderungen zu halten. Mit Zesar haben Sie die Entwicklungen des europäischen Sozial- und Arbeitsrechts immer gebündelt in einer Fachzeitschrift. Mit jeder neuen Ausgabe sind Sie mit allen Informationen für Ihren Alltag gewappnet und können so einen kühlen Kopf bewahren.

Das europäische Sozial- und Arbeitsrecht immer im Überblick behalten
Das europäische Sozial- und Arbeitsrecht umfasst insgesamt zwei sehr wichtige und überstaatliche Rechtsgebiete für alle europäischen Bürger. Dort werden grenzübergreifende Sachverhalte in Bezug auf die soziale Absicherung und Beschäftigungsverhältnisse des Menschen geklärt. Die Absicht dabei ist, Rechtsnormen der einzelnen Mitgliedstaaten zu standardisieren und zu harmonisieren. Damit wird versucht, einen Zusammenhalt des europäischen Rechtsraums zu gewährleisten. Das Magazin Zesar hilft Ihnen dabei, hier einen Überblick zu behalten. Fragen wie zum Beispiel nach der Verdrängung von nationalem Recht durch das europäische Recht spielen immer häufiger eine große Rolle im praktischen Arbeitsalltag. Hier wird Ihnen mithilfe von Beiträgen anschaulich gezeigt, wie Sie hier einen kühlen Kopf bewahren können und immer ganz genau wissen, was in welcher Situation das Richtige ist.

Mit der Zesar sind Sie immer über alle Gesetze informiert
Das europäische Sozialrecht und Arbeitsrecht ist ein hochkomplexes Thema. Dadurch kommt es häufig signifikanten Änderungen und selbst Fachleute haben es nicht immer einfach, sich über alle wichtigen Änderungen auf dem neuesten Stand zu halten. Mit einem Abo der Zesar liefern wir Ihnen regelmäßig alle Informationen gebündelt in einem Magazin. Sie finden hier wertvolle Artikel, die alle Gesetzesänderungen gut verständlich zusammenfassen und zusätzliche Informationen über die Auslegung des Rechts durch die Gerichte bieten. Die Fachartikel, informative Tagungsberichte und Rezessionen werden von renommierten Autoren und Experten veröffentlicht. Die Autoren geben täglich ihr Bestes, um Ihnen alle Änderungen so einfach und kompakt wie möglich zu vermitteln. Somit sitzen Sie immer direkt an der Quelle und wissen direkt über alles Bescheid.

Jetzt Zesar bei United Kiosk bestellen
Die Zeitschrift Zesar bündelt alle aktuellen Änderungen im Arbeits- und Sozialrecht kompakt und liefert diese regelmäßig zu Ihnen nach Hause. Nie wieder müssen Sie verschiedene Arbeitsrecht- oder Sozialrechtsmagazine abonnieren. Zesar macht es für Sie sehr einfach alle Änderungen im Überblick zu behalten und einen kühlen Kopf zu bewahren. Abonnieren Sie Zesar noch heute und freuen Sie sich auf die nächste Ausgabe, die Ihnen direkt vor die Haustüre geliefert wird. Gerne können Sie auch ein Geschenkabo abschließen, wenn Sie einen Freund kennen, der auch langsam aber sicher den Überblick im Arbeits- und Sozialrechtsdschungel verliert.

Ihre Prämien beim Kauf von Zesar

Beim Abschluss eines Abos finanziert United Kiosk einen Baumsetzling. Gemeinsam mit Eden Reforestation Projects arbeiten wir so im Rahmen des Projekts Magazines For Future an der weltweiten Wiederaufforstung. Für Sie entstehen dadurch weder Aufwände noch zusätzliche Kosten. Ihre Daten werden nicht an Dritte weitergegeben.
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